Skip to main content

เขตพื้นที่ · กรุงเทพมหานคร

รับทำเงินเดือน (Payroll) พร้อมประกันสังคม ย่านป้อมปราบศัตรูพ่าย กรุงเทพมหานคร

ย่านที่มีสำนักงาน โรงงาน หรือร้านอาหารหนาแน่น มักมีการเข้าออกของพนักงานถี่ การขึ้นทะเบียนและแจ้งออกประกันสังคมให้ตรงเดือนจึงเป็นงานที่พลาดไม่ได้

สำนักงานสรรพากรพื้นที่ที่ดูแล: ร้านค้าส่งในตลาดเก่าย่านนี้มักสอบถามเรื่องการออกใบกำกับภาษีแบบเต็มรูปให้ลูกค้าต่างจังหวัด และการพิสูจน์ต้นทุนซื้อจากผู้ขายที่ไม่ได้จดทะเบียนภาษีมูลค่าเพิ่ม หน่วยงานสรรพากรพื้นที่ที่ดูแลเขตนี้ตรวจสอบได้จากทำเนียบหน่วยงานบนเว็บไซต์กรมสรรพากร (rd.go.th)

ย่านและจุดสังเกตในพื้นที่: คลองถม · วรจักร · เสือป่า · ถนนหลานหลวง · ตลาดโบ๊เบ๊

วิธีทำงานให้เข้ากับพื้นที่

เราจัดทำเงินเดือน คำนวณภาษีหัก ณ ที่จ่ายของพนักงาน และเงินสมทบ พร้อมสลิปที่พนักงานอ่านเข้าใจ ลดคำถามที่ย้อนกลับมาที่ฝ่ายบุคคลทุกสิ้นเดือน

การส่งและรับเอกสาร

ข้อมูลพนักงานส่งผ่านแบบฟอร์มเดียวกันทุกเดือน และมีการตรวจสอบยอดกับรอบก่อนหน้าเพื่อจับความผิดปกติก่อนจ่ายเงินออก

บริบทธุรกิจในป้อมปราบศัตรูพ่าย

ค้าส่งแบบดั้งเดิมกับหลักฐานฝั่งซื้อ

คลองถม วรจักร และโบ๊เบ๊คือศูนย์กลางค้าส่งที่ซื้อขายกันมานาน หลายรายรับของจากผู้ผลิตรายเล็กซึ่งอยู่นอกระบบภาษีมูลค่าเพิ่ม จึงไม่มีใบกำกับภาษีออกให้ ปัญหาไม่ได้อยู่ที่ซื้อจากใคร แต่อยู่ที่พิสูจน์ได้หรือไม่ว่ามีการซื้อจริง ราคาเท่าใด และจ่ายให้ใคร แนวทางที่ใช้ได้คือออกใบรับเงินที่มีข้อมูลผู้รับครบถ้วน แนบสำเนาบัตรประชาชนผู้ขายเมื่อจำเป็น จ่ายผ่านบัญชีธนาคารให้มากที่สุด และเก็บหลักฐานการรับของคู่กันไว้ เมื่อชุดเอกสารครบ ต้นทุนเหล่านี้ยังคงเป็นรายจ่ายที่นำมาคำนวณกำไรสุทธิได้ตามปกติ

สต็อกหลากหลายรายการกับการตรวจนับที่ทำได้จริง

ร้านค้าส่งในย่านนี้มักมีสินค้าหลายพันรายการ ตั้งแต่อะไหล่ชิ้นเล็กไปจนถึงเสื้อผ้าหลายไซซ์หลายสี การนับทั้งหมดในวันเดียวปลายปีจึงไม่สมจริงและมักได้ตัวเลขที่ไม่น่าเชื่อถือ วิธีที่ทำได้คือแบ่งกลุ่มสินค้าตามมูลค่าและความเคลื่อนไหว แล้วนับหมุนเวียนตลอดปีโดยให้กลุ่มมูลค่าสูงถูกนับถี่กว่า พร้อมบันทึกผลต่างและสาเหตุทุกครั้ง วิธีนี้ทำให้ยอดปลายปีมีที่มา ไม่ใช่ตัวเลขที่ปรับให้เข้ากับกำไรที่อยากได้ และยังช่วยให้เจ้าของเห็นสินค้าค้างสต็อกที่ควรระบายก่อนจะเสื่อมมูลค่าจนขายไม่ออก

ขายส่งข้ามจังหวัดกับค่าขนส่งและของแถม

ลูกค้าของร้านย่านนี้จำนวนมากอยู่ต่างจังหวัดและสั่งของผ่านรถขนส่งหรือขนส่งเอกชน คำถามที่วนกลับมาเสมอคือ ค่าขนส่งที่บวกเก็บจากผู้ซื้อนั้นนับรวมเป็นมูลค่าของสินค้าด้วยหรือเปล่า และของแถมที่ให้ตามโปรโมชันต้องคิดเป็นรายได้หรือเปล่า หลักที่ใช้ตัดสินคือเงื่อนไขในการขายและวิธีออกเอกสาร ถ้าผู้ซื้อต้องชำระค่าขนส่งเป็นเงื่อนไขหนึ่งของการได้รับของ จำนวนนั้นย่อมนับรวมในฐานที่ใช้คำนวณด้วย ส่วนของแถมควรระบุในเอกสารการขายให้เห็นว่าเป็นส่วนหนึ่งของรายการเดียวกัน ไม่ใช่การให้เปล่าแยกต่างหาก เพื่อไม่ให้ถูกมองว่าเป็นการจำหน่ายสินค้าโดยไม่มีค่าตอบแทน

  • ประมวลผลเงินเดือนทุกงวด
  • สลิปเงินเดือน PDF พร้อมส่งผ่าน email/LINE
  • ยื่นประกันสังคมทาง e-Service
  • ยื่น ภ.ง.ด.1 + สรุป 50 ทวิ ปลายปี
  • รายงานต้นทุนแรงงาน รายแผนก

ค่าบริการประเมินตามปริมาณเอกสารและขอบเขตงานของแต่ละกิจการ ไม่มีราคาสำเร็จรูป

เริ่มงานกับเราอย่างไร

ขั้นตอนการทำงานและเอกสารที่ต้องเตรียม

งานเงินเดือนเริ่มจากตรวจทะเบียนนายจ้างกับประกันสังคม ตั้งโครงสร้างค่าจ้างและสวัสดิการ แล้วจึงรันรอบแรกแบบคู่ขนานกับของเดิม เพื่อยืนยันตัวเลขก่อนจ่ายจริง

สำหรับกิจการย่านป้อมปราบศัตรูพ่าย เอกสารรับส่งออนไลน์หรือให้ทีมนัดรับตามรอบ และติดต่อร้านค้าส่งในตลาดเก่าย่านนี้มักสอบถามเรื่องการออกใบกำกับภาษีแบบเต็มรูปให้ลูกค้าต่างจังหวัด และการพิสูจน์ต้นทุนซื้อจากผู้ขายที่ไม่ได้จดทะเบียนภาษีมูลค่าเพิ่ม หน่วยงานสรรพากรพื้นที่ที่ดูแลเขตนี้ตรวจสอบได้จากทำเนียบหน่วยงานบนเว็บไซต์กรมสรรพากร (rd.go.th)ตามภูมิลำเนาของกิจการ

  1. วันที่ 1–3

    1. ตรวจทะเบียนนายจ้างและลูกจ้าง

    ตรวจว่าลูกจ้างทุกคนขึ้นทะเบียนครบ และข้อมูลค่าจ้างที่แจ้งไว้ตรงกับที่จ่ายจริง

  2. สัปดาห์ที่ 1

    2. ตั้งโครงสร้างค่าจ้าง

    แยกเงินเดือน ค่าล่วงเวลา เบี้ยเลี้ยง และสวัสดิการที่มีผลต่อฐานภาษีและฐานประกันสังคมออกจากกัน

  3. รอบแรก

    3. รันคู่ขนานกับระบบเดิม

    คำนวณซ้ำกับรอบเดิมหนึ่งงวด ถ้าตัวเลขต่างเราชี้ให้เห็นว่าต่างเพราะอะไร

  4. ทุกเดือน

    4. นำส่งและออกสลิป

    ยื่น ภ.ง.ด.1 และเงินสมทบตามกำหนด พร้อมสลิปอิเล็กทรอนิกส์ให้พนักงาน

เอกสารเบื้องต้นแยกตามประเภทผู้ใช้บริการ

เจ้าของกิจการ / บุคคลธรรมดา

  • รายชื่อลูกจ้างพร้อมเลขบัตรประชาชนและวันเริ่มงาน
  • ข้อตกลงค่าจ้างเป็นลายลักษณ์อักษร

บริษัทจำกัด / ห้างหุ้นส่วน

  • ทะเบียนนายจ้างประกันสังคม
  • สัญญาจ้างและระเบียบสวัสดิการ
  • ข้อมูลการลาและเวลาทำงานของงวดล่าสุด

กิจการที่มีผู้ถือหุ้นต่างชาติ / BOI

  • ใบอนุญาตทำงานของพนักงานต่างชาติ
  • นโยบายค่าตอบแทนที่จ่ายจากต่างประเทศ ถ้ามี

ข้อควรระวังก่อนเริ่ม

  • แจ้งค่าจ้างต่ำกว่าที่จ่ายจริงเพื่อลดเงินสมทบ เป็นความเสี่ยงทั้งทางแพ่งและทางอาญาของนายจ้าง
  • สวัสดิการบางประเภทเป็นเงินได้ที่ต้องรวมคำนวณภาษี การจ่ายเป็นของแทนเงินไม่ได้แปลว่าไม่ต้องเสีย
  • พนักงานลาออกกลางเดือนแล้วไม่แจ้งออกจากระบบ ทำให้เงินสมทบเดินต่อและต้องตามคืนภายหลัง

ถ้าไม่อยากเสียเวลาไล่เอกสารเอง ส่งรายการที่มีอยู่มาก่อนได้เลย เราจะบอกกลับว่าขาดอะไรและใช้เวลาเท่าไร แล้วจึงเสนอขอบเขตงานและค่าบริการเป็นรายกรณี ทักไลน์ @THAIL หรือโทร 092-0170000

ทีมที่ดูแลงานนี้ และวิธีรับส่งเอกสารจริง

งานของลูกค้าย่านป้อมปราบศัตรูพ่ายอยู่ในความดูแลของทีมที่สำนักงานลาดพร้าว 95 ผู้รับผิดชอบเคสจะเป็นคนเดิมตลอดรอบปี ตั้งแต่รับเอกสารเข้ารอบ ตรวจใบกำกับภาษี ยื่นแบบ ไปจนถึงตอบข้อซักถามจากเจ้าหน้าที่ ถ้าต้องส่งเอกสารตัวจริง เรานัดรับตามรอบหรือรับทางไปรษณีย์ลงทะเบียน และคืนแฟ้มพร้อมสารบัญเมื่อปิดงบ

สำนักงานที่รับงาน
61 ซอยลาดพร้าว 95 (ปรางค์ทิพย์) แขวงคลองเจ้าคุณสิงห์ เขตวังทองหลาง กรุงเทพมหานคร 10310
เวลาทำการ
จันทร์–ศุกร์ 09:00–18:00
โทรศัพท์
092-0170000
LINE Official Account
@THAIL

ส่งข้อความถึงผู้ดูแลจังหวัดนี้

ผู้ดูแลกรุงเทพมหานคร — TLA-BKK-10

ทีมดูแลพื้นที่ — สำนักงานใหญ่ กรุงเทพฯ รับเรื่องของจังหวัดกรุงเทพมหานครโดยตรง กรอกชื่อ เบอร์ และรายละเอียดสั้น ๆ ระบบจะเรียบเรียงข้อความให้อ่านง่ายและเปิดแชท LINE @THAIL ให้ส่งได้ทันที ผู้ดูแลจะเห็นจังหวัด รหัสพื้นที่ และเรื่องที่ต้องการตั้งแต่ข้อความแรก

ค่าบริการประเมินจากปริมาณเอกสารและขอบเขตงานจริง จึงเสนอเป็นรายกรณีหลังพูดคุย ไม่มีราคาตายตัวประกาศไว้

แผนผังหน่วยงานและคำศัพท์ที่เกี่ยวข้อง

ใครเป็นผู้กำหนดกฎ และคำไหนที่ควรเข้าใจก่อนเริ่มงาน

แหล่งอ้างอิงที่ตรวจสอบได้

ทุกข้อความในหน้านี้อิงตัวบทและเอกสารของหน่วยงานที่ออกกฎเอง ลิงก์ด้านล่างเปิดไปยังเว็บไซต์ต้นทางโดยตรง หากตัวบทมีการแก้ไข ให้ยึดฉบับที่ประกาศในราชกิจจานุเบกษาเป็นสำคัญ

  1. 1. พระราชบัญญัติ

    พระราชบัญญัติประกันสังคม พ.ศ. 2533

    สำนักงานประกันสังคม

    การขึ้นทะเบียนนายจ้างและผู้ประกันตน ฐานค่าจ้าง อัตราเงินสมทบ กำหนดนำส่ง และสิทธิประโยชน์เจ็ดกรณี

  2. 2. พระราชบัญญัติ

    พระราชบัญญัติคุ้มครองแรงงาน พ.ศ. 2541

    กระทรวงแรงงาน

    ค่าจ้าง ค่าล่วงเวลา วันหยุด ค่าชดเชยเลิกจ้าง และหน้าที่นายจ้างที่กระทบการคำนวณเงินเดือน

  3. 3. พระราชบัญญัติ

    พระราชบัญญัติเงินทดแทน พ.ศ. 2537

    กระทรวงแรงงาน

    กองทุนเงินทดแทนสำหรับการเจ็บป่วยหรือประสบอันตรายเนื่องจากการทำงาน ซึ่งนายจ้างจ่ายฝ่ายเดียว

ตรวจทานล่าสุด โดย หัวหน้าฝ่ายบัญชี (CPA) · ผู้สอบบัญชีรับอนุญาต ขึ้นทะเบียนสภาวิชาชีพบัญชี